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设计院工资一直很低吗(设计院工资高不高)

投稿 投稿 2023年01月26日 10:02:22 【最新】 2人已围观

摘要

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一年前,那时我还在某大型能源行业央企设计院上班,有一次开员工大会,会上某部门的主管领导给大家说了这么一段话:

“别总觉得院里给你们的待遇少,首先你们得认真思考下,就凭你们这种职场小绵羊,要不是有设计院这颗大树给你们遮风挡雨,估计你们早就被外面的狼给吃干抹净了!”

领导说这句话的原因,是因为之前我们曾经因为月发工资太低而去找过领导要加薪,但被领导拒绝了。领导会上说的这句话太刺耳,以至于至今我仍然记得当时与会的各位同事们,尤其是基层员工,听到这番评论后,不服但又无可奈何的复杂表情。

不过实话实说,那位领导对于我们单位多数员工的评价是比较到位的,这也是很多大型国企的通病,尤其是那些有正式编制的员工,一但混个7年8年之后,签了无固定期限合同,就有了躺平的资本:

只要我自己不主动辞职,那么甭管你多大的领导,也奈何我不得!

于是乎很多人就躺平了,开启了佛系上班的模式,代价自然就是少劳少得,每月拿个温饱水平线附近的工资,就这么混下去了。

对于这种现象吧,很多不在国企内部混的人自然是想不明白或者是不屑的,毕竟这种工作虽然清闲,但每月到手就那点钱,也实在是对不起自己的大好年华吧?

不过凡事要分两面看,以我在国企混了快10年的经历来看,国企低月薪的背后,往往隐藏着这样两个可能性:

你看到的低月薪,也许只是人家最保底的收入,他真实的收入可能远超你的想象!这个不难理解,毕竟很多国企工资低但工作也清闲,很多国企正式员工都有副业,甚至于副业收入都要超过主业收入不知道多少倍,

这样的例子并不少见,摸鱼之王刘慈欣就是这其中的典型代表;

没有副业收入,但家底雄厚,尤其是那些本土员工,倚仗祖上福荫,房子好几套,不愁吃和穿,工作的目的就是有个地方给自己交社保,而很多国企别看到手工资少,但是各项保险福利都是顶格缴纳,以至于出现扣的钱比到手的钱都多的怪现象,

对于这部分人来说,只能说人家的快乐你不懂!

第三类人既没有副业也没有什么家底,

单纯就是国企舒适区呆久了,已经成了职场小绵羊,对于国企外部的职场森林感到恐惧,害怕以自己的能力无力应付新的职场环境,

因此虽然自家国企单位待遇低,但是好歹也算有份收入,总比辞职后被人吃的渣都不剩要强得多,所以这类人基本就不怎么关注薪资待遇了,只要饿不死就行,属于躺平的佛系职场人。

每个人都有选择自己想要的生活的权利,有的人就喜欢多赚钱,有的人就喜欢轻松,所以大可不必因为别人每月只拿两三千块的工资去嘲笑人家,

毕竟这也是一种生活,只要当事者自己喜欢,那就没什么不妥了,

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